富士施乐招聘（怎么样才能进富士施乐）

怎么样才能进富士施乐

　　1。内部介绍，找里面的人帮你拿到应聘单，然后会通知你什么时候面试，面试后笔试通过机率百分之八十五。（施乐从不对外招聘的）　　2。找到派遣公司合作的中介，会要相对应的中介费用，机率同上 如果没应聘上会退还中介费（退还的中介费用不是全额）

上海富士施乐工厂怎么样

福利待遇好。上海富士施乐工厂福利待遇好，有五险一金，带薪年假，周末双休，绩效工资等。上海富士施乐工厂招聘条件：大专及以上学历；掌握基本的Office办公软件应用，打字速度40字/分钟等。

2010年4月在广州大学城的招聘会有哪些企业

很多的，一些有名的 如下： hsbc、ibm、dell、aitit、watson、abb、ikea、bocsh、sony、smc、lg、dhl、honda、philips、otis、media、麦当劳、花旗集团、中油bp、百胜餐饮、沃尔玛、可口可乐、三星、立邦、京瓷、日立电梯、三菱、捷普电子、龙沙、莱茵技术、欧司朗、道达尔石化、贝尔罗斯、百度、金佰利、摩恩水暖、富士施乐、艾利、尼尔森、李锦记、蒂森克虏伯、长虹电子、金霸王、艾默生家电、乐家洁具、海尔电器、格兰仕集团、日本航空、德赛集团、得而达、东方海外、马瑞利、方太、百嘉信集团、城建集团、碧桂园、合景泰富、侨兴集团、迈瑞、蓝月亮、加多宝、西诺德、达能、步步高、珠光集团、新中源集团、中国移动、新城市投资、广州地铁、恒大集团、广东发展银行、深圳发展银行、凯撒、招商银行、申菱空调、中国工商银行、格力集团、中惠集团、合富置业、麦德龙集团、蓝月亮、欧普照明、康佳集团、中升凌志、大冶摩托车、tcl集团、白云电器、南湖国旅、龙光集团……

请问观澜富士施乐厂地址在哪，工资待遇怎么样，最近还招工吗一般都是什么时候招

你好！富士施乐高科技（深圳）有限公司近期可能不会招聘，如有招聘只会两通过种形式招聘：一、内部推荐（不收取任何费用）二、通过派遣公司招聘，派遣公司有三家（万昌人力资源、鲁西和全程）三家派遣公司，富士施乐高科技（深圳）有限公司发布招聘信息有三种：一、富士施乐内部联络书。二、富士施乐内部网站招聘信息（只有富士施乐的IP才可以）。三、派遣公司。富士施乐招聘只有这几点！富士施乐招聘不管是内部和派遣公司招聘都不会收取任何费用。只有以上三点！如有收取定是假的！注：本人是富士施乐内部人员！防止诈骗请勿相信任何有关富士施乐招聘信息！

深圳富士施乐怎样好不好进

富士施乐不招人的！所以不好进！要招也只招奴才！只要奴隶！每个深圳的日本厂都很欺负中国人！被欺压的中国人都跳楼了，补贴多又怎样，小日本当老板仍然离不开鬼子的本色？

现在深圳市观澜镇有些什么工厂，有那些工厂在招工待遇怎么样

首先观澜虽然没有像沙井，龙华之类的地方工厂那么多，但随着经济的发展和龙华新区区府设在观澜，观澜现在慢慢不断有新的厂增加。据鄙人知道的大厂有观澜大水坑富士康，富士施乐，佳能，建辉厂，永勤厂，硅谷动力，大富工业区，银星工业区，创新工业区，高新技术产业园等这些比较大的工业区。如果你是刚来到观澜想在观澜找到工厂，我建议您亲自去我上面给您介绍的这些工业区去看看，现在几乎哪个厂都会有在招聘，职位多少的问题。待遇的话，自然是大厂会高点，基本底薪都是1600+加班费+全勤+岗位津贴，包住不包吃这个样子。望能帮到你，如需更多帮助请加QQ81740375 请说明来意。

深圳比较好的电子厂都有哪些在招工呢

　　宝安区沙井镇有个（德昌电机集团）最近在大量招工　　而且待遇都很好，你可以看看　　职位情况　　招聘岗位： 工业/工厂/生产类-其他 工业/工厂/生产类　　所属行业： 生产/制造/修饰/加工 招聘人数：　　500　　招聘部门： 职位类型：　　应届毕业生职位　　有效期： 长期有效 ( 2010年2月21日发布) 工作性质：　　全职　　月薪水平： 1500—2000元 工作地区：　　广东-深圳　　职位要求　　具体要求： 公司简介：德昌电机总部位于香港的大型跨国集团公司，在微电机和集成电机系统的设计、研发及制造等领域具有全球领导干部。德昌微电机产品被广泛应用于消费及商用产品中。包括汽车配件、家用电器、电动工具、商业器材及个人护理产品、多媒体及视听产品等。　　德昌电机成立于1959年。并于1984年在香港联交所上市，是恒生指数的成分股。其产品远销世界三十多个国家和地区。宏达电机在中国、意大利、美国、法国、德国及日本等地设有制造工厂。在香港、以色列、中国大陆、日本、德国、美国、意大利、瑞士等地设有研发和技术支持中心。于二十个国家拥有超过四万多名员工及转承包商员工。　　德昌电机信奉“人是公司最宝贵的资源”的经营理念。为员工提供有竞争力的待遇和优越的学习及发展机会。为配合集团在中国大陆及全球的快速发展。我们诚邀各类英才加盟，共创美好未来。因生产发展需要，现招聘一批操作员，具体要求及福利如下：　　福利待遇：　　1、每月基本工资900元，月综合工资2000左右元，每月7—12日准时发放上月工资。　　2、每周工作40小时，5天/周，其余时间严格按劳动法支付加班工资，加班费平时8元/时，周末10.2元/时，法定假期15.3元/时。　　3、公司为员工购买社会养老保险、工伤保险及合作医疗保险。月综合工资2000元以上.　　4、公司提供安全卫生的免费住宿条件,吃饭是3元一餐，平均一天7元.　　5、每位员工均可享受法定节假日及每年7—21天的带薪轮休假。　　6、员工每年回乡有旅费补助。　　7、公司内有银行、邮局、商店、卫生所等完善的生活设施，并有卡拉OK、电视房、篮球场、网、球场、乒乓球场、网吧、图书馆、健身房等一系列娱乐设施。　　8、员工工作满一年后，可通过公司内部考核应聘提升到技术及管理岗位。　　9、公司培训部为每位员工提供务种知识和技能培训，公司与东南大学合办宏达大学为员工提供多种大学教育项目，并为部分优秀员工提供硕士/博士奖学金。　　招聘要求：　　 中专/技校/初中学历，专业不限，年龄：女16.5—35岁、男18—35岁。（2女1男比例）　　 女性身高148cm以上，男性身高165cm以上，裸视达到0.8以上(不允许配戴隐形眼镜)。　　 手指无残疾，身体健康(公司需体检)。　　工作经验要求： 学历要求： 不限　　性别要求： 不限 年龄要求： 从 17岁 到 35岁　　户籍要求： 现所在地要求：　　专业要求： 外语要求： 无　　粤语要求： 无 婚姻状况要求： 不限

富士施乐的销售培训生怎样

1.首先这是一家全球500强的公司，你能够以刚毕业的本科生身份进去，已经实属不易，相信你也是很优秀的童鞋啦，施乐从来不招刚毕业的本科生，除非是FXVFP。在OA行业，他已经是NO1了，没有比施乐更好的平台了，我指OA。校园招聘是今年才开始的吧，应该说机会很好。2.发展的话，怎么讲呢，500强的外企你也知道都会有很完善的培训流程，既然是Sales Trainee，目标也很明确了，就是培养OA行业的销售精英。在施乐的销售历练，将是你未来工作中一笔很大的财富，《富爸爸、穷爸爸》的作者清崎先生也是从施乐出来的。还有很多。。。3.虽然FX是OA，不过大的范围就是IT了，未来的你在这个圈子，IBM、DELL、HP、Cisco、Oracle、Microsoft、AVAYA、Sony、Canon、 Konica Minolta 。。。。都会向你招手的。4.薪水就不用担心了，我相信施乐这样的大公司，不会差的，福利也是很完善的，放心。只是我个人观点，你只是一个刚毕业的童鞋，第一份工作有这么好的background，很不错~~去不去，就看你自己的喜好吧，销售压力是比较大的，不过报酬也是成比例的，如果你喜欢sales这个职业，施乐是你很好的选择